Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (DİSK), AKP iktidarının “İşten çıkarma yasaklanıyor” diyerek duyurduğu fakat ücretsiz izinleri yasalaştıracak olan torba yasa tasarısına karşı İstanbul Çalışma ve İş Kurumu (İŞKUR) Müdürlüğü önünde açıklama yaptı.
Koronavirüs (COVID-19) salgını nedeniyle İŞKUR önündeki yapılan açıklamaya basın emekçileri davet edilmedi. DİSK sosyal medya hesabı üzerinden canlı yayın gerçekleştirdi. Basın açıklamasını DİSK Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu okudu.
“Türkiye sadece haftasonları bulaşan bir virüs tehlikesi ile mi karşı karşıyadır?”
Çerkezoğlu bugüne kadar 257 DİSK üyesinin COVID-19 testinin pozitif çıktığını kaydetti.
“Türkiye sadece hafta sonları bulaşan bir virüs tehlikesi ile mi karşı karşıyadır?” diye soran Çerkezoğlu, haftasonları sokağa çıkma yasağı ilan edilirken, haftaiçi işe gitme zorunluluğu dayatmasının açıklamasının olamayacağını belirtti.
Yapılan açıklamada Çerkezoğlu şunları söyledi:
Şantiyede 3 Nisan günü 3 pozitif vaka çıkmasına rağmen üretim durdurulmamış, işçiler çalışmaya zorlanmıştı. 33 yaşındaki Hasan Oğuz 7 Nisan günü kalp krizi geçirdi ve maalesef kurtarılamadı. Raporunda ölüm şekli “bulaşıcı hastalık” olarak belirtildi. Öfkemiz büyük!
Tekrar ediyoruz çalışma zorlaması devam ederse pozitif vaka sayısı artacaktır. Kaygımız daha çok yurttaşımızı ve üyemizi kaybetmektir.
“Gerekli önlemlerin alınmadığı 9 işyerinde, üyelerimiz çalışmaktan kaçınma hakkını kullandı”
COVID-19 tespiti yapılan ve gerekli önlemlerin alınmadığı 9 işyerinde DİSK üyelerinin yasaların kendilerine verdiği çalışmaktan kaçınma hakkını kullandığını belirten Çerkezoğlu, bu hakkı kullanmaya devam edeceklerinin altını çizdi.
Halkın can güvenliğini güvence altına almak hükümetin görevi olduğunu söyleyen Çerkezoğlu, “Bu görevleri yerine getirmeyip, patronların çıkarları için “çarklar dönecek” diye ısrar edenler bu da yetmezmiş gibi hazırlanan bir yasa tasarısı ile işçilere ücretsiz izin ve sefalet ödeneği dayatmaktadır” ifadelerini kullandı.
Çerkezoğlu, konuşmasının devamında ise şu ifadelere yer verdi:
Her şeyden önce işten çıkarma yasağı sırasında ücretsiz izin uygulamasına gerek yoktur. Ücretsiz izin uygulaması meşrulaştırılamaz! Ücretsiz izin işçiler için işten ayrılma yasağıdır. İşçi haklarının gasp edilmesidir.
Hükümet, İşsizlik Sigortası Fonu’ndan işçiye daha az ödeme yapmak için yeni bir yol icat etmeye çalışmaktadır. Ücretsiz izne çıkarılan işçilere normal şartlarda hak edecekleri işsizlik ödeneği ve kısa çalışma ödeneğinden çok daha düşük ödeme yapılması amaçlanmaktadır.
Taslakta yer alan miktar asgari ücretle çalışan bir işçiye ödenen en düşük işsizlik ödeneği ile aynı miktardır. Covid-19 süresince işçilerin çoğunluğu günde 39 TL’ye, ayda net 1.168 TL’ye mahkûm edilmek istenmektedir.
“Ücretsiz izin dayatması yasa tasarısından çıkarılmalıdır”
İşsizlik ve istihdam verilerine dikkat çeken Çerkezoğlu, pandemi öncesi Türkiye’nin en büyük problemlerinden biri olan işsizliğin bu süreçte daha da derinleşeceğini söyledi. İktidarın uygulamalarının krizi daha da derinleştireceğini söyledi.
DİSK-Ar’ın verilerine göre pandemi öncesinde geniş tanımlı işsizlik 8 milyona dayandı.
Ülkenin sefalete ve işsizliğe değil işçi sınıfını koruyan bir yasal düzenlemeye ihtiyacı olduğunu söyleyen Çerkezoğlu, “Salgının toplumsal tahribatına karşı çalışma yaşamında acilen alınması gereken önlemler bellidir” diyerek DİSK’in taleplerini şöyle sıraladı:
- İşten çıkarmalar derhal yasaklanmalıdır.
- Ücretsiz izin dayatması yasa tasarısından çıkarılmalıdır.
- 15 Mart 2020’den geçerli olmak üzere işini kaybeden, ücretsiz izne çıkarılan ve bu yasa ile işten çıkarılması yasaklanıp çalıştırılmayan tüm işçilere en az asgari ücret düzeyi olmak (2.325 TL) üzere, mevcut ücretleri de dikkate alınarak kısa çalışma ödeneğinde öngörülen düzeye kadar (4.381 TL’ye kadar) ödeme yapılmalıdır.
- Zorunlu ve acil işler dışındaki tüm işler durdurulmalı ve işleri durdurulan işçilere de aynı ödeme yapılmalıdır.
- Kayıtdışı çalışanlardan işini ve gelirini kaybeden bütün yurttaşların geçimini sağlamak hükümetin görevidir. Hükümet kayıtdışı olup işini kaybedenler işçilere asgari ücret düzeyinde kamu kaynaklarından destek sağlamalıdır.
